Почему Больничный Для Алиментов Считается Доходом А Для Начисления Больничного Нет

Содержание
  1. Высчитываются и берутся ли алименты с больничного листа в 2021 году – удержание и начисление алиментов с больничного листа
  2. Удерживаются ли алименты с больничного?
  3. Условия удержания алиментов по больничному листу
  4. Оформить алиментное соглашение
  5. Подать в суд
  6. Порядок удержания алиментов с больничного
  7. Начисляются ли алименты с больничного листа
  8. Что такое алименты для работающего должника
  9. О каком доходе идет речь
  10. Что же будет, если должник заболел
  11. Что не входит в общий доход
  12. Алименты с больничного листа: удерживаются или нет, за счёт ФСС
  13. Удержание алиментов по листу нетрудоспособности
  14. Удержание алиментов за счет ФСС
  15. Расчет алиментов
  16. Заключение
  17. Алименты с больничного листа: удерживаются или нет в 2021 году
  18. Удерживаются ли алименты с больничного листа?
  19. Основания для перечисления алиментов с больничного листа
  20. Расчет больничного и порядок удержания алиментных платежей
  21. Освобождение от уплаты алиментов с больничного
  22. Почему Больничный Для Алиментов Считается Доходом А Для Начисления Больничного Нет
  23. Алименты с больничного листа
  24. Начисляются ли алименты с больничного листа
  25. Почему государственная выплата по больничному облагается алиментами
  26. Берутся ли алименты с больничного листа
  27. Платятся ли алименты с больничного листа?
  28. Основания для удержания алиментов с больничного листа
  29. Расчет суммы и порядок начисления алиментов в период больничного
  30. Другие тонкости и нюансы вопроса
  31. Удерживают ли алименты с больничного листа
  32. Законодательная база для отчислений алиментов с больничного листа
  33. Условия, необходимые бухгалтерии, для перевода алиментов
  34. Как происходит отчисление алиментов по больничному листу?
  35. Размер алиментных отчислений по больничному листу

Высчитываются и берутся ли алименты с больничного листа в 2021 году – удержание и начисление алиментов с больничного листа

Почему Больничный Для Алиментов Считается Доходом А Для Начисления Больничного Нет

/ Алименты / Алименты с больничного листа

Просмотров 8556

Потребности ребенка не уменьшаются только от того, что родители не могут их удовлетворить. Даже такая уважительная причина, как болезнь, не может быть основанием для неуплаты алиментов.

Как же быть в том случае:

  • если родитель умышленно не выплачивает алименты, «прикрываясь» больничным листом;
  • если плательщик алиментов оказался на больничной койке по серьезным медицинским показаниям;
  • если плательщик осуществляет уход за больным членом семьи.

Берутся ли алименты с больничного и что для этого необходимо сделать?

Удерживаются ли алименты с больничного?

Да! Плательщик алиментов не освобождается от выплаты алиментов по причине временной нетрудоспособности (болезни). Алименты начисляются из соответствующей «больничной» выплаты.

В период временной нетрудоспособности работник получает доход, соответствующий его заработной плате и стажу. Чтобы получить выплату «больничных», он должен предоставить листок временной нетрудоспособности – официальный документ из медицинского учреждения.

Эта выплата облагается налогом на доход физического лица (НДФЛ), поскольку является временной заменой заработной платы.

В Постановлении Правительства №841 от 18. 07.1996 года содержится полный перечень доходов, из которых могут взиматься алименты. И выплата по листку нетрудоспособности входит в этот перечень. Стало быть, из этой выплаты выплачиваются алименты.

Условия удержания алиментов по больничному листу

Единственное «НО!». Отчисления с больничного могут быть осуществлены только на основании исполнительного документа. В данном случае это может быть:

Ни один другой документ, например, заявление самого работника или письмо судебного пристава, не может быть основанием для удержания алиментов с больничного листка.

Таким образом, платить алименты из «больничных выплат родители обязаны. Но, чтобы процесс их удержания был законным, необходим исполнительный документ.

Оформить алиментное соглашение

Одним из исполнительных документов, дающих право на взыскание алиментов по больничному листку, является соглашение об оплате алиментов. Это соглашение должно предусматривать обязанность выплачивать алименты даже при нетрудоспособности и возможность удерживать алименты с «больничной» выплаты.

Подать в суд

Если алиментного соглашения нет и заключить его не представляется возможным, необходимо обратиться в суд с заявлением о взыскании алиментов с больничного листа в порядке искового или приказного производства.

Поскольку выплата алиментов с больничного листа предусмотрена законодательством, суд, как правило, принимает положительное решение. Отрицательное решение может быть принято в исключительных случаях, например, если у плательщика совершенно не остается средств к существованию.

Судебное решение и выданный на его основании исполнительный лист или судебный приказ – законное основание для удержания алиментов из «больничной» выплаты.

Порядок удержания алиментов с больничного

Исполнительный документ (любой — алиментное соглашение, исполнительный лист, судебный приказ) следует представить в по месту работы плательщика. Сделать это могут как получатель или плательщик алиментов, так и судебные приставы.

Если исполнительное производство возбуждается судебными приставами, они устанавливают место работы плательщика, размер его заработной платы и других доходов. Вместе с исполнительным документом направляется сопроводительное письмо с точным указанием доходов, из которых должны быть произведены удержания.

Бухгалтер, получивший исполнительный документ о взыскании алиментов с больничного, сперва рассчитывает размер положенной работнику «больничной» выплаты. Это делается на основе закона и устава предприятия, представленного листка нетрудоспособности и данных о заработной плате работника. Из суммы «больничных» удерживаются налоги (13%).

А затем — осуществляется удержание алиментов: в порядке и размере, предусмотренном исполнительным документом. Алиментная выплата переводится получателю по реквизитам, указанным в документе, при этом расходы за банковские переводы тоже ложатся на плательщика. После взыскания алиментной выплаты работник получает оставшуюся сумму «больничных».

Пример расчёта:

Валерий работает на предприятии и выплачивает алименты на двоих детей. Вскоре он берёт больничный и пишет заявление на 7 дней.

  • Бухгалтерия считает его ежедневный доход — 1 500 рублей.
  • Оплачиваемый больничный отпуск обойдется фирме в 1 500 рублей х 7 дней = 10 500 рублей.
  • Налоговые отчисления (НДФЛ) составят 10 500 рублей х 13% = 1 365 рублей. Итого «чистыми» — 9 135 рублей.
  • Выплаты по алиментам с больничного листа: 9 135 рублей х 33% = 3 014 рублей.

Именно столько алиментов на 2-х детей удержат с больничного листа в период 7 дней. Бухгалтерия выдаст «на руки» Валерию оставшиеся 7 486 рублей.

Следует заметить, что взыскание алиментов по больничному листу может проводиться не только по месту работы плательщика, но и по месту его жительства. В крайнем случае – по месту нахождения имущества – если возникает задолженность по алиментным выплатам и есть основание для привлечения должника к ответственности.

Рекомендуем почитать «Начисляются ли алименты с отпускных«, «Алименты с премии«, а также «Алименты с выходного пособия при увольнении«.

Основные моменты:

  • Больничный лист не освобождает от выплаты алиментов на ребенка.
  • Основанием является алиментное соглашение, исполнительный лист или приказ судьи.
  • Выплаты производятся в тех же объемах, например – 25% на одного ребенка, 33% – на двоих и т.д.
  • Расчеты производятся с учетом устава предприятия.
  • Прежде всего с “больничного” удерживают 13-НДФЛ, а остаток идёт на выплату алиментов.
  • Средства перечисляет бухгалтерия по месту работу плательщика.

Закон не относит временную нетрудоспособность к основанию для неуплаты алиментов. Если работник оформляет больничный лист, с него также удерживают содержание на детей. Однако многие забывают о важном нюансе. А именно о наличии исполнительного документа. Сидеть и ждать, пока бухгалтерия перечислит алименты не нужно.

Вдруг по месту работы нет исполнительного листа? Тогда ребенок не получит никаких денег. Чтобы этого не произошло, необходимо рассчитать алименты с больничного листа и позаботиться о предоставлении документов. Если у вас с этим сложности – обратитесь к нашим юристам.

Они помогут разобраться с законами и не допустить ошибок.

Источник: http://law-divorce.ru/uderzhanie-alimentov-s-bolnichnogo-lista/

Начисляются ли алименты с больничного листа

Почему Больничный Для Алиментов Считается Доходом А Для Начисления Больничного Нет

В данной статье мы расскажем, начисляются ли алименты с больничного листа, ведь факт болезни довольно распространенный, который никак нельзя предугадать или отменить.

Что такое алименты для работающего должника

Необходимо сказать, что в качестве алиментов на содержание несовершеннолетних детей у работающего человека удерживается определенная часть получаемых денежных средств. В частности, на одного ребенка — это ¼ от дохода, на двоих детей — это 1/3 от общего дохода, а при наличии трех и более детей — ½ от общей суммы заработка.

На первый взгляд можно сделать вывод, что высчитать ¼ от всего того, что начисляется бухгалтерией при выдаче заработной платы, не так уж и трудно. Но, что если появляются дополнительные графы при выполнении работником своих обязанностей.

Так, способ взыскания и сумма определяются первоначально судом, в форме, установленной законом: «в размере ¼ (или соответственно других частей, если ребенок не один) от общего заработка», «перечислять на расчетный счет истца», и так далее. То есть без бухгалтерии работодателя здесь никак не обойтись.

Исполнительный лист является своего рода закреплением на законном уровне обязанностей плательщика алиментов. Далее истцу при передаче исполнительного листа необходимо дополнительно представить свои банковские реквизиты, а высчитывать сумму алиментов далее уже будет уполномоченный на это человек.

О каком доходе идет речь

Когда речь заходит об алиментах, взыскиваемых с человека, который официально трудоустроен и получает заработную плату, сразу необходимо оговориться. Несовершеннолетний ребенок имеет право на ¼ часть от общего дохода своего отца. Конкретно речь идет только о той, что подтверждена документами бухгалтерии, и с которой в последующем взыскивается налоговый вычет.

Оставшаяся часть, из которой сделан налоговый вычет и которая имеется на руках предприятия, должна быть поделена на 4 части, и, соответственно, одну из них работодатель отправляет на счет, заявленный на судебном заседании как счет несовершеннолетнего ребенка.

Если какая-то определенная часть скрыта от налогообложения и выдается работнику в «конверте» — данная сумма учитываться при определении доли не будет.

При этом не так важно, знаете ли вы о ней или нет, ни вам, ни ребенку какой-либо доли от данных денежных средств получить не удастся. Здесь необходимо либо смириться, либо сообщать о фактах мошенничества сотрудникам полиции.

Но тогда сотрудники организации рано или поздно узнают о вас и потребуют дополнительных объяснений.

Что же будет, если должник заболел

В любом случае все, что получает должник по алиментам за свою рабочую деятельность, работники бухгалтерии суммируют и в конце периода переводят часть в счет погашения долга по алиментам.

Если в указанный период работник действительно болел или находился на профилактическом лечении, ему выплачивается компенсация.

Факт болезни подтверждается только выдачей так называемого больничного листа. В ином случае, работодатель будет вынужден отказать в начислении пособия по временной нетрудоспособности.

Исходя из стажа работы, периода нетрудоспособности и причины получения того или иного заболевания, работнику выплачивается пособие, размер которого будет различен при разных факторах, описанных выше.

Расчет алиментов с учетом компенсации по болезни возможен даже при получении работником серьезных травм. С довольно крупной суммы, выплаченной (либо добровольно, либо через суд) в счет компенсации материального и морального вреда или страховки, также будут в последующем выплачены алименты, в зависимости от количества детей и исполнительных производств.

Что не входит в общий доход

Единственным, что не подпадает под понятие «алименты», является единовременное пособие по рождению, получаемое мужчиной по месту работы, а также, если он получает денежные средства в виде пособия по уходу за ребенком до полутора или трех лет. На данные денежные средства, а также другие, получаемые в редко встречающихся случаях, правила определения дохода не распространяются.

Исходя из выше изложенного, необходимо запомнить, что не важно, как часто ваш муж уходит на больничный, поскольку часть денежных средств, независимо от количества отработанных дней, будет вычтена и уплачена в качестве алиментов.

Но при этом необходимо учитывать, что высчитываются алименты из «белой» заработной платы, поэтому предварительно проконсультируйтесь в бухгалтерии соответствующей организации, какая денежная сумма будет перечисляться в виде алиментов.

Источник: https://platimalimenty.ru/nachislyayutsya-li-alimenty-s-bolnichnogo-lista/

Алименты с больничного листа: удерживаются или нет, за счёт ФСС

Почему Больничный Для Алиментов Считается Доходом А Для Начисления Больничного Нет

Обязанность содержать ребенка лежит на обоих родителях, даже если они непроживают вместе. Законодательством установлен перечень доходов, с которых перечисляютсяденежные средства на несовершеннолетнего. Вопрос, удерживаются ли алименты с больничного, нередко волнуеткак работодателей, так и получателей пособия.

Удержание алиментов по листу нетрудоспособности

Бухгалтерией предприятия удерживаются выплаты на содержание несовершеннолетнего в том случае, если в наличии исполнительный документ, судебное решение или заявление самого сотрудника.

Доходы, с которых начисляется пособие, утверждены Постановлением Правительства № 841 от 18.07.1996.

В законодательном акте указано, что выплаты должны производиться со всех видов заработка, в том числе премий, материальной помощи, дивидендов и др. Исключение составляет пенсия, выплачиваемая по потере кормильца.

Не берется в расчет и материальная помощь, связанная со смертью родственника или стихийным бедствием, нанесшим серьезный материальный ущерб.

Алименты начисляются,независимо от того, по какому поводу оформлен лист нетрудоспособности:

  • из-за болезнисотрудника;
  • по уходу зародственником;
  • при получениитравмы.

В законодательствепредусмотрено, что алименты сбольничного листа начисляются в следующих ситуациях:

  • при наличии судебного решения;
  • если имеется документ от судебных приставов.

В обоих случаях средства на содержание несовершеннолетнего удерживаются работодателем с начисленного пособия.

Если алименты перечисляются непосредственно по заявлению сотрудника, то при наличии листа нетрудоспособности бухгалтерия организации не должна их выплачивать.

Пособие начисляется в случае, если в наличии добровольное соглашение о его уплате, заверенное в нотариальной конторе.

С выплат по больничному листу не удерживаются алименты, если он выдан по беременности и родам.

Как подать в суд на алименты на детей: через Госуслуги.

Удержание алиментов за счет ФСС

Нередко возникает вопрос, удерживаются ли с больничного алименты, если лист нетрудоспособности оплачивается за счет средств ФСС. В нескольких субъектах РФ реализуется пилотный проект Фонда соцстрахования.

Он предусматривает то, что работодателем оплачивается пособие только за 3 дня после наступления страхового случая. Остальные средства начисляются и выплачиваются непосредственно в ФСС.

В нескольких субъектах РФ реализуется пилотный проект Фонда соцстрахования. Он предусматривает то, что работодателем оплачивается пособие только за 3 дня после наступления страхового случая. Остальные средства начисляются и выплачиваются непосредственно в ФСС.

Соответственно, в бухгалтерии предприятия алименты удерживаются только с пособия за 3 дня. Оставшуюся сумму должен перечислить Фонд соцстрахования.

При этом, в государственную структуру необходимо передать исполнительный лист, судебное решение или добровольное соглашение о перечислении средств или их копии.

Это могут сделать судебные приставы или непосредственно получатель выплат. Допускается, чтобы документ был предоставлен в ФСС работодателем.

При наличии добровольного соглашения сам сотрудник может известить госструктуру о том, что необходимо удержать средства на содержание несовершеннолетнего в указанном объеме.

Фонд соцстрахования удержит алименты с начисленного пособия только после того, как получит документальное подтверждение того, что работник является алиментоплательщиком.

Следует учитывать, что по законодательству выплаты делаются не позднее 10 дней после того, когда предоставлены бумаги о наступлении страхового случая.

Встречаются ситуации, когда документы предоставлены позже. В таком случае пособие может уже быть назначено и выплачено. Следовательно, по алиментам образуется задолженность, которую понадобится погасить.

Долг может быть прописан в постановлении судебных приставов. Получатель выплат должен предоставить бумагу в бухгалтерию предприятия, где работает алиментоплательщик.

Заявление на алименты в твёрдой денежной сумме. [38.00 KB]

Расчет алиментов

Зная, алименты с больничного листа удерживаются или нет, важно иметь ввиду способ начисления. По листу временной нетрудоспособности пособие высчитывается так же, как и по другим доходам.

Из начисленной суммы высчитывается 13% НДФЛ, полученный результат умножается на процентное соотношение, применяемое для алиментов.

Средства, выплачиваемые на содержание несовершеннолетних, могут быть:

  • 25% — наодного;
  • 33% — надвух;
  • 50% — на трехи более детей.

Заявление на алименты на детей после развода. [12.38 KB]

При наличии задолженности максимальный процент выплат составляет не более 70% от дохода.

Алименты могут выплачиваться и в твердой сумме, о чем прописывается в добровольном соглашении между бывшими супругами или исполнительном листе. В таком случае доход плательщика не имеет значения.

Пособие на содержаниеребенка с больничного листа не выплачивается в следующих ситуациях:

  • если полученатравма на рабочем месте, при выполнении непосредственных трудовых обязанностей;
  • в случае,когда пособие начисляется по заявлению самого плательщика, отсутствуют бумагидругих инстанций.

Встречаются работодатели, которые при наличии больничного листа у сотрудника, если начисляется слишком маленькое пособие, делают ему доплату. Ее цель заключается в доведении дохода до среднего заработка работника.

В таком случае алименты будут удержаны как со средств, назначенных по листу временной нетрудоспособности, так и с доплаты. Но пособие рассчитывается только после вычета НДФЛ.

Заключение

Семейным законодательством предусмотрена ответственность за содержание несовершеннолетнего ребенка, которая лежит на обоих родителях. При разводе многие пары заключают добровольное соглашение о выплатах на детей или решают вопрос в судебном порядке.

Исполнительные листы можно предоставить в бухгалтерию организации, где работает один из родителей, чтобы алименты перечислялись автоматически со всех доходов плательщика.

Пособие удерживается и с выплат по больничному листу, независимо от того, болел ли сотрудник сам или ухаживал за родственником. Если средства выплачивает ФСС, то в госструктуру понадобится предоставить исполнительный документ об удержании средств на алименты.

Наталья Сергеевна Шереметева – главный редактор портала Права семей. Окончила бакалавриат Государственного Университета Управления г.Москва в 2000 году – специализация “Менеджмент”.

Магистратура ГУУ в 2002г. – специализация “Юриспруденция”.

Источник: https://pravasemei.ru/alimenty/alimenty-s-bolnichnogo-lista/

Алименты с больничного листа: удерживаются или нет в 2021 году

Почему Больничный Для Алиментов Считается Доходом А Для Начисления Больничного Нет

Временная нетрудоспособность родителя не может быть причиной прекращения алиментных обязательств. Официально трудоустроенный плательщик в случае болезни получает денежное пособие на основании больничного листа. Согласно Российскому законодательству алиментные выплаты начисляются со всех видов заработка, и пособие по временной нетрудоспособности не исключение.

Тема статьи: Условия удержания алиментных выплат с больничного листа. Порядок расчета больничного и начисления алиментов. Можно ли освободиться от уплаты алиментов на период временной нетрудоспособности.

Удерживаются ли алименты с больничного листа?

Сотруднику, который не находился на работе по причине болезни, выдается листок временной нетрудоспособности (иначе больничный лист). Федеральным законом № 255-ФЗ от 25 декабря 2006 года установлен порядок выплаты компенсации зарплаты при предъявлении соответствующего документа по месту работы.

Больничный лист выдается в случае:

  • болезни или травмы сотрудника;
  • осуществления ухода за болеющим или нетрудоспособным членом семьи;
  • ухода за ребенком в возрасте до 7 лет;
  • реабилитации после лечения или последующего санаторного долечивания.

Больничный оплачивается только при официальном трудоустройстве сотрудника, которое предполагает отчисление работодателем страховых взносов.

Листок нетрудоспособности работник предъявляет в бухгалтерию организации. Выплаты по больничному начисляются в зависимости от общего трудового стажа и продолжительности больничного. Компенсация от заработной платы облагается подоходным налогом.

Перечень доходов, с которых работодатель может удержать алименты, утвержден законом. Основаниями для перечисления алиментов с больничного листа являются положения Семейного кодекса, Федерального закона «Об исполнительном производстве» и Постановления Правительства № 841.

Удержание алиментов с больничного листа производится вне зависимости от причины нетрудоспособности. Также не имеет значения за счет чьих средств выплачивается пособие: работодателя или ФСС. Поэтому получив от работника больничный лист, бухгалтер организации должен вычесть из суммы пособия подоходный налог, рассчитать и удержать алименты.

Основания для перечисления алиментов с больничного листа

Чтобы произвести отчисления по алиментным обязательствам, бухгалтеру недостаточно предъявления одного лишь больничного листа.

Перечисление алиментов происходит на следующих основаниях:

  • добровольное соглашение родителей;
  • исполнительный лист (или судебный приказ).

Личное заявление взыскателя или ответчика по алиментам не может стать причиной удержания части заработной платы. Взимать деньги с работника, бухгалтерия имеет право лишь при наличии документа, выданного по решению суда или по алиментному соглашению.

Расчет больничного и порядок удержания алиментных платежей

Правила расчета пособия по нетрудоспособности, порядок отчисления выплат регулируется Российским законодательством.

Последовательность удержания платежей по алиментным обязательствам с больничного листа:

  1. Сотрудник предоставляет по месту официального трудоустройства оригинал листка нетрудоспособности.
  2. Бухгалтер вычисляет размер выплаты, положенной сотруднику в соответствии со стажем.
  3. С начисленной выплаты высчитывается подоходный налог для физических лиц.
  4. Определяется размер алиментного платежа, исходя из требований исполнительного документа.

Величина пособия по случаю болезни определяется исходя из общего трудового стажа и размера среднего заработка. Если стаж превышает восемь лет — 100% заработка, от пяти до восьми лет — 80%; до пяти лет — 60%. Сумма алиментной выплаты высчитывается в соответствии с процентом, указанным в исполнительном документе.

Алименты с больничного листа перечисляются одним из следующих способов:

  1. Напрямую от работодателя плательщика, в случае, если оригинал исполнительного документа передан в бухгалтерию. Денежные средства переводятся на счёт взыскателя. Согласно закону, работодатель не вправе перечислять суммы, превышающие 25 тысяч рублей.
  2. Через службу судебных приставов. Если сумма превышает 25 тысяч рублей, работодатель направляет средства в службу, а пристав перечисляет взыскателю. Также в некоторых случаях и все остальные суммы могут быть перечислены на депозитный счёт ФССП.

Чтобы понять, как рассчитываются алиментные удержания с больничного листа, можно рассмотреть конкретную ситуацию.

Пример. Суд вынес решение о назначении алиментных обязательств Котову С. Г. в размере 25% от дохода. Котов С. Г.

находился на больничном в течение 10 дней, а размер пособия с учетом стажа и периода нетрудоспособности составил 15 тысяч рублей. Из суммы больничного будет вычтен налог на доход: 15 000 × 13 / 100 = 1 950 рублей.

Сумма пособия с вычетом подоходного налога составит: 15 000 − 1950 = 13 050 рублей. Размер удержаний по алиментам будет следующим: 13 050 × 25 / 100 = 3262 рубля.

Освобождение от уплаты алиментов с больничного

Законодательством России предусмотрены исключительные случаи, когда плательщик может быть освобожден от алиментных обязательств на период нетрудоспособности.

Случаи освобождения алиментоплательщика от удержаний с больничного листа:

  1. У плательщика серьезное заболевание, требующего значительных денежных затрат на лечение и покупку медикаментов.
  2. Плательщик находится в трудной жизненной ситуации и, как следствие, в тяжёлом материальном положении.
  3. Алиментщику требуется оплатить курс реабилитации после заболевания или пройти санаторно-курортное лечение.

При наличии исключительных обстоятельств, плательщик должен предоставить соответствующие документы. Доказательства должны полностью подтверждать причину освобождения от алиментных выплат. Также сотруднику придётся составить заявление и приложить к нему подтверждающие документы.

Не нашли ответа на свой вопрос? Для того чтобы быстро узнать, как решить именно Вашу проблему, обращайтесь за бесплатной консультацией к нашему юристу в онлайн-чат справа или звоните по телефонам:
Все обращения граждан принимаются в режиме онлайн. Это быстрый и бесплатный способ получения консультации юриста-эксперта по любым вопросам.

Источник: https://glavny-yurist.ru/alimenty-s-bolnichnogo-lista.html

Почему Больничный Для Алиментов Считается Доходом А Для Начисления Больничного Нет

Почему Больничный Для Алиментов Считается Доходом А Для Начисления Больничного Нет

Законно ли удержаниеалиментов с пособия по временнойнетрудоспособности, если в исполнительном листе указано удержание в размере 1/4 части заработка и иного дохода? При этом в подпункте «в» п.

2 в постановлении Правительства РФ от 18 июля 1996 г. N 841 «О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которого производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей» (в редакции от 15.08.

2008 N 613) указано, что удержаниеалиментов производится с пособий по временнойнетрудоспособности только по решению суда и судебному приказу о взыскании алиментов либо нотариально заверенному соглашению об уплате алиментов.

Никакого дополнительного судебного приказа и нотариально заверенного соглашения об уплате алиментов не было.

Правовое обоснование:
В Постановлении Правительства РФ от 18 июля 1996 г. N 841 «О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которого производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей» (в редакции от 15.08.

2008 N 613) указано, что удержаниеалиментов производится с пособий по временнойнетрудоспособности только по решению суда и судебному приказу о взыскании алиментов либо нотариально заверенному соглашению об уплате алиментов.

Информационный портал Роструда «Онлайнинспекция.РФ», май 2021 г.

Алименты с больничного листа

Исполнительный документ (любой — алиментное соглашение, исполнительный лист, судебный приказ) следует представить в по месту работы плательщика. Сделать это могут как получатель или плательщик алиментов, так и судебные приставы.

Бухгалтер, получивший исполнительный документ о взыскании алиментов с больничного, сперва рассчитывает размер положенной работнику «больничной» выплаты. Это делается на основе закона и устава предприятия, представленного листка нетрудоспособности и данных о заработной плате работника. Из суммы «больничных» удерживаются налоги.

А затем — осуществляется удержание алиментов: в порядке и размере, предусмотренном исполнительным документом. Алиментная выплата переводится получателю по реквизитам, указанным в документе, при этом расходы за банковские переводы тоже ложатся на плательщика. После взыскания алиментной выплаты работник получает оставшуюся сумму «больничных».

Начисляются ли алименты с больничного листа

Таким образом, мы можем сделать вывод, что процесс расчета и удержания алиментов по больничному листу практически ничем не отличается от аналогичной процедуры удержаний из заработной платы. К обеим ситуациям применяются одни и те же правила.

Работник Коваль Д.С. выплачивает алиментные по решению суда на содержание одного ребенка в размере ¼ от всех видов доходов. Сумма, рассчитанная по пребыванию на больничном листе, составляет 10 000 рублей. Удержание налога в размере 13% составляет 1300 рублей. По имеющейся формуле суммы к получению плательщиком и взыскателем с листка нетрудоспособности будут исчисляться следующим образом:

Почему государственная выплата по больничному облагается алиментами

  • Сумма пособия составляет 10 000р. за 10 суток больничного.
  • Из суммы извлекается 13% налога и в итоге получается 8700р.
  • У алиментоплательщика обязательства перед 1 отпрыском, а суд назначил 25% от дохода, то есть ребенку переходит 2175р.
  • Алиментоплательщик в итоге получает пособие по листку нетрудоспособности, которое равняется 6525р.
  • Листок нетрудоспособности должен быть предоставлен работодателю и быть заполненным надлежащим образом.
  • У алиментоплательщика должно быть оформлено официальное трудоустройство в организации либо быть иные основания для получения такого типа пособия.
  • Должны отсутствовать основания для отказа в предоставлении пособия по нетрудоспособности временного характера.

Берутся ли алименты с больничного листа

В ряде регионов России (в Новосибирской области, Приморском крае, Республике Тыва и др.) действует пилотный проект ФСС, в соответствии с которым работодатели выплачивают своим работникам пособие только за первые 3 дня болезни. Остальную часть пособия работник получает напрямую из ФСС (п. 6, 9 Положения, утв. Постановлением Правительства от 21.04.2011 N 294).

Источник: https://urist-piter.ru/doverennosti/pochemu-bolnichnyj-dlya-alimentov-schitaetsya-dohodom-a-dlya-nachisleniya-bolnichnogo-net

Платятся ли алименты с больничного листа?

Почему Больничный Для Алиментов Считается Доходом А Для Начисления Больничного Нет

Вопрос начисления и выплат алиментов на ребенка является актуальной темой для многих жителей нашей страны. Одним из частных случаев, который требует отдельного обсуждения, является удержание положенных сумм с больничного листа. Учитываются ли периоды нетрудоспособности для алиментных выплат, и каким образом происходит их начисление?

Основания для удержания алиментов с больничного листа

Взыскание алиментов как в общем порядке, так и по вопросу отчисления их с больничных листов может осуществляться исключительно на таких основаниях:

  • При наличии письменно оформленного согласия между родителями ребенка, в каком указывается, что отец (или мать), который после развода будет проживать отдельно от семьи, обязуется выплачивать на содержание своих несовершеннолетних детей определенную сумму получаемого дохода. Такая сумма может определяться как в процентном выражении от зарплаты (что происходит чаще всего), либо же в выплате фиксированной суммы (такой вариант выбирают реже, поскольку с ростом инфляции и прочими условиями по прошествии нескольких лет оговоренных денег может быть недостаточно для обеспечения ребенку необходимого). Подобное соглашение обязательно заверяют нотариально.
  • По исполнительному листу, который является следствием и документальным подтверждением решения суда об обязательной уплате алиментов. Такое решение выносится после того, как один из родителей подает исковое заявление по причине отказа второго выплачивать деньги на содержание ребенка.

Для того, чтобы за период временной нетрудоспособности лица возможно было выплатить или принудительно взыскать положенную сумму, необходимо выполнение таких условий:

  • Гражданин (или гражданка), который выплачивает алименты, должен быть трудоустроен официально, поскольку только в таком случае ему положена выплата на период нетрудоспособности (на основании отчисления определенной суммы средств с зарплаты в фонд социального страхования). В том случае, если работник официально не устроен, сам лист нетрудоспособности необходим только для подтверждения уважительной причины отсутствия на работе – никаких выплат по такому больничному не будет и, следовательно, алименты начислять будет попросту не из чего.
  • Непосредственно наличие больничного листа. При его отсутствии за время непосещения работы сотруднику просто проставят в табеле прогулы и за такие дни оплата не произведется, а алименты из нее не удержатся. Подробнее о том – как получить больничный лист – читать тут.

Расчет суммы и порядок начисления алиментов в период больничного

Удержание алиментных выплат из больничного листа сотрудника происходит в такой последовательности:

  1. Предоставление сотрудником на место работы больничного листка.
  2. Вычисление отделом бухгалтерии (или другими уполномоченными сотрудниками) положенной работнику выплаты за период временной нетрудоспособности. В зависимости от имеющегося стажа, такая сумма может составлять:
  • более восьми лет – полный размер средней заработной платы;
  • от пяти до восьми лет – 80% от среднего размера заработной платы;
  • менее пяти лет – 60% от среднего заработка.
  1. Удержание налога на доход физических лиц.
  2. Определение положенной суммы к выплате – она высчитывается на основании процента от дохода, который прописан в нотариально заверенном соглашении или исполнительном листке суда (как правило, его значение начинается с 25% и может быть значительно выше в зависимости от определенных особенностей дела).
  3. Взимаются алименты с больничного листа одним из таких способов:
  • При помощи работодателя лица, которое выплачивает алименты. В том случае, если в бухгалтерию ранее был направлен исполнительный документ (или нотариально подписанное соглашение, которое по юридической силе приравнивается к нему), алименты автоматически будут удерживаться с больничного и перечисляться на счет второго родителя (или опекуна). Отдельно стоит отметить тот факт, что работодатель может перечислять только суммы, не превышающие 25 тыс. рублей.
  • При помощи судебных приставов – такой вариант используется в случае, когда положенная сумма превышает 25 тысяч и для возможности ее перечисления заинтересованное лицо должно обратиться с отдельным заявлением в исполнительную службу.

В качестве примера рассмотрим конкретный случай:

  • гражданин Иванов И.И. по решению суда обязан отчислять своей бывшей жене на содержание их общего ребенка 25% от своего дохода;
  • в течение 10 дней гражданин пребывал на больничном, после расчета положенной выплаты в соответствии со стажем и средней зарплатой к начислению положено 20 тыс. рублей;
  • рассчитывается НДФЛ: 13% от 20 тысяч – 20000 x 13/100 = 2600 рублей;
  • вычитается налог из суммы к оплате: 20000 – 2600 = 17400 рублей;
  • по исполнительному листу вычисляется размер алиментного отчисления – 17400 x 25/100 = 4350 тыс. рублей – именно такая сумма и будет удержана из дохода гражданина.

Другие тонкости и нюансы вопроса

Законодательством Российской Федерации предусмотрены отдельные случаи, при которых, имея обязательство выплачивать алименты, гражданин или гражданка могут освободиться от такого действия, пребывая на больничном. К таким случаям относят ситуации:

  • при наличии у лица, выплачивающего алименты, особо тяжелого заболевания, для лечения от которого требуется значительная затрата денег на различные процедуры и покупку лекарств;
  • если на данный момент в связи с некоторыми обстоятельствами (если их можно доказать) лицо находится в тяжелом материальном положении;
  • если плательщик алиментов нуждается в денежных средствах для прохождения процесса реабилитации после болезни либо на санаторно-курортном лечении.

Таким образом, регламентирующие выплату алиментов законы РФ указывают на то, что их отчисление осуществляется также с доходов граждан, полученных за период временной нетрудоспособности. В отдельных случаях такую выплату могут отменить, если перечисляющий алименты работник находится в тяжелом материальном положении или нуждается в средствах на лечение.

Источник: https://moyaidea.ru/alimenty-s-bolnichnogo-lista.html

Удерживают ли алименты с больничного листа

Почему Больничный Для Алиментов Считается Доходом А Для Начисления Больничного Нет

Что бы ни случилось с родителями, потребности их детей по-прежнему остаются, и их нужно удовлетворять каждый день. В частности, болезнь родителей не является причиной отмены их обязанностей по содержанию собственных детей.

При заболевании работающим гражданам осуществляется оплата по больничному листу, выписанному в связи с болезнью.

Поэтому, если больной родитель обязан выплачивать пособие своим детям, то у него должны отчислять алименты с больничного листа.

Какие условия служат основанием для выплаты алиментов с начислений по больничному листу, как производится расчет выплат при предъявлении этого документа, рассмотрим далее.

Законодательная база для отчислений алиментов с больничного листа

За тот период, когда сотрудник болел, он получает медицинский документ в виде листа своей нетрудоспособности по причине заболевания. Оплата компенсации заработной платы при предъявлении больничного документа о нетрудоспособности установлена ФЗ за номером 255 от 2006 года.

Выдается он при наступлении следующих случаев:

  • при болезни или получении травм сотрудника;
  • при его уходе за больным членом семьи;
  • при необходимости ухода за ребенком до 7 лет в случае карантина;
  • при уходе за недееспособным родственником, являющимся инвалидом;
  • при проведении протезирования по медицинским показаниям;
  • в случае необходимости реабилитации и долечивания в санатории после стационарного лечения.

Обязательным условием оплаты больничного во всех перечисленных случаях является официальное устройство сотрудника на предприятие. Оно предполагает отчисление работодателем страховых выплат в ФСС.

Чтобы работнику выплатили положенную по закону сумму от заработка за время его нетрудоспособности, он должен предъявить этот лист в бухгалтерию своего предприятия. Начисленная компенсация от заработка также подлежит обложению налогом, как и заработок.

В соответствии с Правительственным Постановлением № 841, включающим перечень разных видов доходов, с которых положено взимание алиментов, начисления по больничному листу также включены в этот список. Поэтому получив больничный лист сотрудника, бухгалтерия предприятия обязана после вычета НДС, рассчитать и отчислить сумму алиментов получателю.

Условия, необходимые бухгалтерии, для перевода алиментов

Для того чтобы бухгалтерия произвела отчисления алиментов, ей не достаточно предъявления одного больничного листа.

Основанием для таких перечислений является один из перечисленных документов:

  • соглашение родителей о выплате алиментов, заверенное нотариусом;
  • исполнительный лист, составленный по решению суда;
  • приказ об удержании алиментов, выданный судом.

Основанием не может являться личное заявление плательщика или указание судебного пристава. Приставы, как и сам работник, могут предъявить только один из перечисленных выше документов, чтобы бухгалтерия имела законное право совершать положенные перечисления.

Действия работодателя при получении исполнительного листа или другого документа по взысканию алиментов определены законодательством. Когда исполнительный листок поступает на предприятие, где трудится плательщик, документ регистрируется в специально предназначенном для этих целей журнале. В нем указывается:

  • дата поступления документа и его номер;
  • данные исполнительного органа, производящего взыскание;
  • данные плательщика алиментов;
  • сумма выплат и способ ее расчета.

После проведения регистрации документ передается для исполнения в бухгалтерию предприятия.

В трехдневный срок после регистрации необходимо проинформировать судебных приставов о факте поступления документа в исполнение. Удержание алиментов должно проводиться регулярно по графику, указанному в листе.

  Исключением для нарушения сроков отчислений алиментов может являться продолжительное нахождение плательщика на больничном листе.

В случае увольнения плательщика из организации, администрация обязана известить об этом судебных исполнителей.

Как происходит отчисление алиментов по больничному листу?

В случае возбуждения исполнительного производства приставами, они в первую очередь должны установить место, где плательщик трудится и получает основной заработок. В исполнительном листе, направленном на предприятие приставами, должны присутствовать указания о доходах, с которых удерживаются отчисления.

Важно! В исполнительном документе должен обязательно содержаться пункт об удержании алиментов с выплат по больничному листу.

Если такого указания в нем нет, то придется повторно обращаться в суд с заявлением о включении доходов от больничного листа плательщика в расчет алиментов. Такое обращение целесообразно в основном тогда, когда плательщик регулярно предъявляет больничный лист в бухгалтерию своего предприятия, пытаясь таким образом уклониться от выплат алиментов.

Работник бухгалтерии, проводящий отчисления по предъявленному исполнительному документу, сначала делает расчет положенной по закону выплаты по больничному листу.

Из этой суммы проводится отчисление налога, а затем из оставшейся свободной от налога выплаты осуществляется определение алиментов в размере, указанном в исполнительном листе.

Например, если работником платятся алименты на одного ребенка, то перечисляют 25% от рассчитанной бухгалтером суммы. Самому работнику достается выплата, оставшаяся после проведения всех положенных отчислений.

При условии выплаты алиментов в установленном фиксированном размере он не будет меняться в связи с болезнью плательщика. При этом размер этой суммы не должен превышать 70% компенсации заработка по листу нетрудоспособности.

В ситуации, когда сотрудник нетрудоспособен в связи с болезнью более одного месяца, порядок ежемесячного отчисления алиментов не применим.

Это объясняется тем, что расчет выплаты по листу нетрудоспособности проводится после предъявления документа в бухгалтерию.

Поэтому отчисление алиментов может быть произведено только при фактическом получении сотрудником компенсации по больничному документу.

Размер алиментных отчислений по больничному листу

Размер суммы, выплачиваемой по больничному листу, сейчас тесно связан со стажем гражданина. Чем больше стаж работы плательщика, тем выше размер пособия по больничному листу. Так, при стаже больше 8,5 лет выплачивается 100% оплаты труда работника. От 5,5 лет работы ставка составляет 80%, а менее этого периода – всего 60%.

Сумму компенсации высчитывают из размера средней зарплаты сотрудника, с учетом его заработка, получаемого за предыдущий болезни период. Для проведения расчета берется доход, который получил сотрудник за двухлетний период перед заболеванием. Если он за это время сменил место своей работы, то для расчета используется общая сумма дохода, полученного во всех местах, где он работал.

Если зарплата сотрудника в расчетный период была менее установленного МРОТ, то расчет проводится от размера этой суммы, существующего на момент проведения выплат. При увеличении установленного размера минимальной зарплаты будет увеличиваться и выплаты, производимые по листу нетрудоспособности, следовательно, и все удержания с них.

Размер алиментов зависит от установленного способа их расчета. Если принят расчет в долевом или процентном варианте расчета, то одному ребенку будет перечислено 25% от выплаты по больничному листу, на двоих детей сумма будет составлять 33%, а на трех и более – 50%.

Важно! Положенная получателю сумма алиментов удерживается исполнителем одновременно с начислением суммы выплаты по больничному листку. Выплата алиментов должна проводиться в течение трех дней с момента получения расчета выплаты. 

Как было указано выше, алименты выплачиваются из начислений по больничному листку не только по болезни самого работника, но и когда он осуществляет уход за маленьким ребенком или недееспособным членом семьи.

Однако встречаются ситуации, когда плательщик может добиться освобождения от выплат алиментов на ребенка. Для этого он должен обратиться в суд, имея веские причины на освобождение от выплат.

Суд может принять во внимание наличие сложного заболевания, требующего длительного лечения с применением дорогостоящих лекарств, тяжелое положение истца в материальном плане, не позволяющее выплачивать алименты, т.к.

это заметно ухудшает положение его семьи и других детей т.д.

При рассмотрении вопроса учитываются ситуации с обеспечением в семье не только плательщика, но и получателя алиментов.

Источник: https://lawinfo24.ru/family/alimenty/alimenty-s-bolnichnogo-lista

О ваших документах
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: